你知道你已经是自己的老板了吗?那是因为你的职业是一门生意，你是产品。根据统计数据，估计一个人在其职业生涯中平均会换5到7次工作。不管确切的数字是多少，在你的一生中，你很可能会从事好几种职业。既然职业发展不再是线性的，那么掌控自己的未来就比以往任何时候都重要。这里有一些方法来管理你的事业就像一个企业，这样你就可以找到你应得的成就感。

 

关注自己的优势

 

一次专注于太多的技能和才能不会让你获得最佳的结果。更重要的是专注于你最擅长的事情。人们最常犯的错误就是专注于改善自己的弱点。相反，专注于你的天赋，这样你才能从优秀走向卓越。理想情况下，这些活动也是你喜欢的。在工作场所进行力量训练甚至对健康有益。研究表明，在工作中发挥自己优势的人更有活力、更自信、更健康、更有创造力、更满足、更投入。

 

建立你的品牌

 

随着社交媒体和零工经济的迅猛发展，品牌塑造不仅在企业层面上很重要，天辰平台在个人层面上也很重要。这就是所谓的个人品牌化，就是以你为中心人物，讲述一个引人入胜的故事。你的个人品牌是独特的技能和经验的组合，让你成为你自己，让你从人群中脱颖而出。亚马逊(Amazon)创始人杰夫·贝佐斯(Jeff Bezos)有句名言:“你的品牌是人们在你不在房间时对你的评价。”优秀的个人品牌会让你从竞争对手中脱颖而出，让你与潜在的客户和雇主建立信任。

 

提升你自己

 

像管理企业一样管理职业生涯的一种方法是通过晋升——尤其是与你的个人品牌相关的晋升。推销自己的一个好方法就是创建一个独立的个人网站。你所需要的只是一个简单的布局，一个“关于”的页面和一个博客。不断地在你的个人社交媒体上分享内容，把自己定位成一个主题专家。如果你的网站有一个选择，你甚至可以创建一个每周通讯。你也可以考虑开始一个视频博客或自己的播客。关键是要瞄准正确的受众，并不断提高你的知名度。

 

了解你的听众

 

像做生意一样经营你的事业意味着了解你的客户。这可能是你的老板，也可能是你要面试的人。花点时间了解他们的痛点。他们需要什么，你如何能够提供价值?你在解决什么问题?明确地定义你的目标受众可以帮助你建立一个一致的信息和有效的品牌。

 

是什么让你在竞争中脱颖而出?找出你的品牌差异，试着填补空白，而不是随波逐流。PMI Worldwide的首席人力官塔米•帕金斯(Tammy Perkins)给出了这样的建议:“最终，你要做真实的自己，向潜在雇主展示你的技能与他人的独特之处，同时分享你的热情，以及支持你工作的例子和成就。”做到这三点，你就有机会在招聘人员和招聘经理中脱颖而出。”

 

不断的发展

 

在不断变化的工作环境中成长和进化以保持竞争力是至关重要的。管理你的职业生涯，跟上行业的最新趋势，并做出相应的调整。致力于不断学习。扩展你的知识和技能。接受必要的培训，进入下一个阶段。你越努力，你对你的经理、团队和公司就越有价值。这种方法也会使你在未来的机会中处于有利地位，这些机会可能存在于你目前的公司或行业之外。

 

制定长期计划

 

要像管理企业一样管理你的事业，你需要一个长远的计划。变化在美国企业中是如此的猖獗，一个长期的战略可能不会超过五年。在设计你的职业生涯时，确定你想做什么。是在你自己的公司里做一份更高级的工作，还是在一个完全不同的领域?接下来，制定一套实现长期目标的具体步骤。一定要把你的目标写下来，天辰平台网址并定期回顾。

 

最终，你是你事业的CEO。通过实施这些简单的策略，你会发现自己不仅在专业上有所进步，而且还能享受其中的乐趣。